[pitersky]

Хороших программистов много не бывает.
Не думаю, что российский рынок ИС свалится к паре 1С-SAP. DAX система вполне себе востребованная, судя по количеству вакансий в соответствующем разделе axforum. Другое дело, что по сравнению с 1С рынок всё же узковат. Поэтому лучше брать вообще без опыта работы и натаскивать, параллельно повышая зп по рыночному уровню и в соответствии с ростом квалификации. Тогда и дефицита не ощутите, и работник не будет на сторону рваться.

P.S. Да, я в курсе проблем mazzy с людьми. Видимо, до затоваривания рынка программистами Х++ высокая ротация будет неизбежной.