|
Тоже работал в ND в ранний период её становления. Претензий особых не имею, надеюсь, что и ко мне тоже.
Весь наш консалтинговый бизнес делится на 2 части:
1. Конторы, помогающие "пилить".
2. Конторы которые не помагают "пилить", но очень хотят.
Собственно , первые, это присосавшиеся к нефтянникам, энергетикам, рждешникам и прочим государственным и полугосударственным конторам. Как правило, это большие пафосные конторы, которым имя нужно для оправдания того, что они по 1000 баков в день продают стажеров на никому не нужных проектах.
Вторые - это как правило небольшие конторы, которые бегают по рынку,и, в зависимости от расположения звезд перехватывают себе куски получше или похуже. ND это как раз компания из второй группы.
С точки зрения работника. Если говорить об опыте... То это как повезет. Можно в большой конторе попасть на отмывочный проект, много гимора будет, мало опыта. Можно в маленькой компании попасть в нормальную рабочую группу и многому научиться...
А если говорить о деньгах.. Хм.. В IT ты вообще никогда не заработаешь больших денег, если ты не прямой участник распила. Если ты уже консультант, а всё еще этого не понял, то наверное всю жизнь консультантом и пробудешь. А если уже понял, то не мне тебе объяснять где нужно работать и где не нужно.
В ND можно идти, если устраивает з.п. и устраивает проект. Слово "ND" можно заменить на любую другую консалтинговую компанию нашей страны.
|