Цитата:
Изначально опубликовано Андре
Кроме того, следует учесть, что методы подбора персонала на Axapta и OeBS отличаются.
Андре, ты не с той стороны смотришь
.
Разные подходы к подбору персонала у разных фирм, а не у разных продуктов
.
Например на небезизвестный тебе крупнейшем в Росии проекте по внедрению продукта, которым ты в данный момент занимаешься, в компании, которая его продала, на позиции консультантов брали кнопочников всех мастей.
С другой стороны некоторые компании из big4 внедряют Navision, а устроиться в их консалтинговые подразделения не так и просто.