|
![]() |
#1 |
SAP
|
Еще печальнее, когда политику ИТ формирует программист :о).
На выбор смстемы в первую очередь оказывает влияние КАРЬЕРА НАЧАЛЬНИКА ИТ!!! Это первое, что должно сидеть в голове такого начальника, и только в следующую очередь все остальное. Если вопросы замены системы никак на карьеру не влияют, то ни один начальник в здравом уме и трезвой памяти на такой геморой как внеднение новой системы не согласиться.
__________________
Вам правду резать или кусочком? |
|
![]() |
#2 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от dalV
Если вопросы замены системы никак на карьеру не влияют, то ни один начальник в здравом уме и трезвой памяти на такой геморой как внеднение новой системы не согласиться.
А бухгалтера будут с арифмометрами баланс сводить.
__________________
![]() |
|
![]() |
#3 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от dalV
Еще печальнее, когда политику ИТ формирует программист :о).
На выбор смстемы в первую очередь оказывает влияние КАРЬЕРА НАЧАЛЬНИКА ИТ!!! Это первое, что должно сидеть в голове такого начальника, и только в следующую очередь все остальное. Если вопросы замены системы никак на карьеру не влияют, то ни один начальник в здравом уме и трезвой памяти на такой геморой как внеднение новой системы не согласиться. |
|
![]() |
#4 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от Сисой
Странно. "Сферический в вакууме" начальник IT лишь выбирает систему для решения задач, поставленных руководством, в рамках сверху же спущенного бюджета. И почему только карьера? А бонусы?
Когда маржа большой - чукча довольный ![]() В тех бизнесах где маржа уже поджимает - выбирают системы, которые позволяют отстроить бизнес и возложить на систему выполнение и контроль над бизнес-процессами. Т.е. когда встает вопрос или сделать из бизнеса машину или умеерть. А где маржа еще большой - там "автоматизируют бухгалтерию" цаплей ![]() З.Ы. Разумеется, IMHO и справедливо для предприятий, которые могут себе позволить бюджет не только на "одну цаплю". |
|