23.09.2010, 16:39 | #11 |
Moderator
|
Цитата:
Сообщение от mazzy
Твои слова очень огорчат разработчиков.
Они гордятся этим модулем. Просто функционал "Зарплаты и кадров" переписан заново, без сохранения совместимости (как видишь, здесь разработчики позволяют себе то, что не позволяют себе буржуины). И я не знаю еще ни одного специалиста по Навижину, который сейчас знал бы этот модуль. Вернее знаю одного. Но она работает в Майкрософте Возможно поэтому и такое впечатление. Ну, в данном случае это был единственный шанс оставить его в новой версии. Если бы не переписали, то пришлось бы от него совсем отказаться. А что касается совместимости, то я не знаю ни одного проекта на старых версиях, где бы этот модуль не дописывался, не исправлялся бы, и не одного консультанта, который бы на него не ругался. В связи с этим уж проще сразу хвост отрубить, чем мучатся. Данные из старой версии могут быть конвертированы в новую, даже тула специальная выпущена(если локальные доработки позволят ее использовать ). Про передачу знаний учту. Цитата:
Сообщение от Сисой
Нам его не показывали, я сам его втихомолку препарировал (поскольку как раз сейчас участвую в паре тендеров по этой тематике). Для NAV как комплексной системы это шаг вперед, но в сравнении с потенциальными конкурентами выглядит блекло. HRM практически нет, какие-то странные табели (вертикальные, отдельно на каждого сотрудника), зарплата только очень простая. Т.е. подсистема покрывает базовые потребности учета кадров в РФ и сохраняет единое информационное пространство, но не более того. Встроенная в 1С:УПП функциональность намного мощнее.
А ну так и надо было написать, что не показывали, а сами подглядывали . Что бы уж лектора хотя бы к этой части сообщения при примешивать. Одно ясно из Вашего сообщения, что нужен какой-то быстрый обзор и нормальный тренинг по этой части, а то и другие то же на подглядываются. А это не вежливои ни к чему хорошему не приводит, ни в жизни, ни в работе . Попробую в следующем месяце организовать вэб-каст с обзором нового модуля. |
|
|
|