|
![]() |
#1 |
Axapta
|
Спасибо за ответ. Можно еще вопрос? А зачем тогда писать в требованиях возраст? Как соискатель должен определять, какие требования критичны, а какие нет? Вот требование "Опыт работы программистом AXAPTA от 2 лет" критично? А "знание SQL"?
|
|
![]() |
#2 |
Участник
|
Цитата:
Если вакансия Вас действительно интересует направляйте резюме, если это просто желание обсудить принципы работы HR-специалистов то это не та тема ![]() Предлагаю создать свою. С уважением, Екатерина |
|
|
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|