Хочу только добавить, что еще очень важны бренд компании и внутренняя корпоративная культура.
О корпоративной культуре Вы ничего не узнаете на одном-двух-трех собеседованиях... Только поработав некоторое время... См. например нашумевшее в последние дни описание "корпоративной культуры" на радиостанции "Серебряный дождь" : http://karandirry.livejournal.com/61804.html?page=1