AXForum  
Вернуться   AXForum > Рынок > Рынок труда Microsoft Dynamics
DAX
Забыли пароль?
Зарегистрироваться Правила Справка Пользователи Сообщения за день Поиск

 
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 13.04.2011, 16:21   #6  
April2 is offline
April2
Участник
 
7 / 10 (1) +
Регистрация: 08.09.2010
Цитата:
Сообщение от Bober Посмотреть сообщение
Это ж эйчары, они очень редко когда понимают текст который им дали опубликовать. И уж тем более не в состоянии проверить правильность. Им любую фигню дай - опубликуют.
И Вам, дорогой Бобер, искренняя наша благодарность за то, как умело, остроумно и точно Вы комментируете каждое "бревно, которое обнаруживаете в чужом глазу". Абсолютно искреннее и от всей души благодарю Вам за то, что Вам посчастливилось обладать столь редкой компетенцией. И думаю, что к моей благодарности и раболепному восхищению Вами присоединятся все безголовые HRы, когда либо заходящие на данный форум.

Еще раз большое Вам спасибо. Замерли в ожидании новых Ваших комментариев.
Не подведите.
 

Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Посл. сообщение
Вакансия Программист-разработчик DAX (Санкт-Петербург) April2 Рынок труда Microsoft Dynamics 1 08.04.2011 16:23
Вакансия Младший разработчик службы технической поддержки (СПб) xshaman Рынок труда Microsoft Dynamics 0 18.01.2010 11:40
АНД Проджект Вакансия: Консультант по внедрению MS Dynamics AX (Axapta). Модуль Финансы. Санкт-Петербург olesyakozlova Рынок труда Microsoft Dynamics 0 01.10.2009 16:31
Вакансия АНД Проджект: Системный архитектор в Axapta (Санкт-Петербург). olesyakozlova Рынок труда Microsoft Dynamics 0 01.10.2009 15:38
АНД Проджект: Вакансия Developer Microsoft Dynamics AX (Санкт Петербург) olesyakozlova Рынок труда Microsoft Dynamics 5 23.09.2009 13:13

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.
Быстрый переход

Рейтинг@Mail.ru
Часовой пояс GMT +3, время: 11:05.