День Microsoft на Softool’04

[ppson]

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур
1) корреспонденция счетов "а-ля рюсс" - пережиток советской школы счетоводства;

Не буду спорить, что её наличие или отсутствие никак на ведение учета не влияет, но зато как влияет на продажы Аксапты .

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур
2) Российская отчетность: журнал-ордера, ведомости, "шахматка" - практически из той же оперы; журнал-ордерная форма учета теряет смысл в условиях автоматизации учета. См.
Закон "О бухгалтерском учете".

Поддерживаю, этот хлам нужен для ручного ведения учета.

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур
4) Расчеты с подотчетными лицами. Безумно важный функционал для ERP-системы! Сколько бухгалтеров на каждом предприятии, на котором работает Axapta?
По моей практике - это работа поручается и выполняется одним человеком. И уж как-нибудь в конце месяца он проводочки может нашлепать в систему в журнале ГК или через модуль

Поддерживаю!!!
Модуль написан для бухгалтеров, делающих и переделывающих авансовые отчеты за подотчетников.

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур
Лишний оборот на сч.90, не относящийся к отчету о прибылях и убытках - это еще из старого плана счетов на
пустом месте созданная проблема была.

По моему P&L делается по оборотам 99, а не 90 счета :-)?

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур
12) Учет договоров. Опять практика российского управления.

Если не ошибаюсь (пусть меня поправят меня предствители MBS), но данная разработка была сделана одним из партнеров тогда еще Columbus и перекочевала в локализованную версию :-).

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур
14) Налоговый учет. Простой вопрос для тех, кто позиционирует Axapta для производственных предприятий: А где собственно регистр незавершенного производства?
И от чего такая жестко зашитая логика налогового учета?

Я бы задал бы данный вопрос в Копенгаген. Где в производственной системе под название аксапте НЗП и cost accounting?

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур
16) Хочу лишь отметить, что между выпуском sp3cis к 3.0 и временем вступления в силу нового порядка расчетов среднего заработка прошел практически год (!).

Причем этот средний заработок до сих кривой.

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур
А ведь многие просили большее: связать "Производство" с "Зарплатой".

А так же HRM и Кадры, а то разговоры о интегрированности смахивают на надувательство.